点击网页右上角“人才快速注册”
注册基本信息时，请准确填写所有的资源，尤其是求职者的专业、最高简历、联系电话、希望地区、希望职业、发布行业等，这将影响企业对你简历的甄选和面试的通知。

“公开”是代表求职者的简历能够让注册企业搜索到，即简历能否成为人才候选名单。
“关闭”是代表求职者的简历将会自动隐藏，直到求职者有需要时再自行开通。假如求职者在百业人才找到工作，为了保护个人信息和避免面试通知的来电，应自觉关闭简历。另一方面，也让企业招聘节省效率，给其他求职者多一个机会。

首先，简历是作为显示个人“品牌”的窗口，虚假的信息会导致“品牌”诚信度下降；
其次，阅人无数的招聘经理非常容易辨别简历的真假，行业的经历和简历的真假都可通过查询；
最后，职业道德是求职者最基本要遵守的。

自身很多优势难以在一份简历表达出来，通过百业人才网的简历管理系统可以克服此问题，你可把所有的特长和优势、经历写在简历，然后针对不同领域和行业，突出适合某个行业或领域应用的特长、优势、经历，制作出个性化、针对性很强的行业简历。可以针对每个行业制作一份针对性的行业简历，每个人可以同时制作多份简历进行备用。个人求职时可针对某个行业发送针对性的简历，可以增加求职成功率。

不采用定制式的简历填写，最主要是节省求职者的时间，制作简历是求职最基本的步骤，求职者都拥有个人简历，因此无需多次重复填写简历，达到快速求职。

二个方法实行精准速配工作:
1、点击首页右上角“找工作” ―> 选择省份（例如广东省）－> 选择市（例如广州市）－> 选择区（例如天河区）－> 具体可精准到办公楼。
2、用“职业搜索”进行定位搜索。

3165代表了广东省内的企业招聘工作数量。

发生这个原因有如下：
◆企业在发布招聘职位时，没有详细按照企业的地区方式进行定位，例如只简单把工作地区填写为广州。
◆企业在别的城市，但是分公司在广州，因此职位仅定位为广州。
◆需要强调的是地区后的括号内的数据是真实的，求职者看到（0）的情况不应该关闭页面，而是应该往页面下浏览，或用“职位功能”。

人才在“职位搜索”中，会不自觉把所有要求都填上，但经过搜索后卻发现没有匹配的职位。这是由于在百业人才数据库内，由企业发布的职位并不一定能够涵盖求职者的全部要求。
例如：定位“职位”是文秘、定位地区是广州、职位类型是全职，这样的职位搜索结果是很多的。但是，假如你在这些条件的基础上，再添加期望薪水1800元、性别设定为男性、工作经验设为2年，那么职位搜索的数量已大大减少了。
因此，求职者在使用“职位搜索”功能时，应该定位2～3个职位要求。再从搜索到的简历中对自我要求进行对比和匹配，找出期望的职业。

有些求职者接到企业的面试电话，卻不能清楚知道企业的全称，实际上已经影响求职者的第一印象，定时更新“投递历史”内的职位投递名单，这会让你的求职更加高效。

当你对企业、职位等有任何不明白的问题，或者想咨询企业的招聘进度，就可以点击于“职位描述”下的 "给企业消息"按钮。

企业名称有红色“审”字标志的企业，说明该企业已经提供营业执照参加百业人才网的系统审核，且已经通过系统审核，其真实性、合法性相对高一些。没有“审”字标志的企业是没有提供营业执照参加系统审核,百业人才网不能保证其真实性和合法性,请求职的朋友要注意.当然也不排除个别企业利用其他企业的营业执照资料来参加系统审核，还需要求职的朋友帮忙鉴别和反馈给我们。

“雇主口碑”是由路过的网友对该企业的意见和评价。有些企业会存在“雇主口碑”没有内容的情况，可能是因为网友没有接触过、或不太关注造成。在“雇主口碑”中出现负面评价时，网站会对情况进行核实并实行相应措施，若为恶意评价，我们有权对其评价进行删除，维护枢纽系统的公平环境。

我们发现很多求职朋友喜欢在某些企业的“雇主口碑”专栏留下个人的求职意向、个人联系方式等资料。
带来隐患：
1、 在公众场合留下个人隐私资料和联系方式，很容易给犯罪分子可乘之机，他们会利用你的资料进行一些犯罪活动，很难确保你的个人安全和个人隐私。
2、 企业工作人员不会因为看到这个信息会联系你面试，因为企业工作人员每天收到很大量的求职资料，为了提高工作效率，他们更乐意批量处理而不是单独个别处理。
3、 你的个人信息没有进入系统，实现高效管理和与企业对接，将严重影响求职效果，也会令眼前的工作成果无效，浪费了宝贵的时间，带来更多无奈的等待。
正确的方式：
1、 注册个人账号后在个人管理后台制作简历，在线发送给正在招聘且通过系统审核的企业。
2、电话咨询该企业的近期是否有招聘需求，也可以求证该企业的真实性；然后才把个人资料发送过去。
3、也可以把该企业的电子邮箱地址或传真号码抄录下来，可以通过自己的邮箱发邮件或传真等方式直接把个人资料发给企业。

有计划举办公开招聘活动的企业，会在“招聘行程”中发布信息，其中包括招聘职位、时间、地点等行程信息，让求职者获得直接面试的机会。